Międzynarodowa Agencja Guwernantek i Niań Miss Governess reprezentuje jedynie najlepszych opiekunów do dzieci, mogących poszczycić się bogatym doświadczeniem oraz doskonałymi referencjami. Wielu z naszych kandydatów to nauczyciele, psycholodzy, wychowawcy czy nianie z profesjonalnymi kwalifikacjami. Osoby z dużym zasobem energii, wrażliwe, ciepłe i otwarte. Posiadające wiedzę z zakresu rozwoju dziecka, świadome znaczenia zajęć stymulujących rozwój i zainteresowania dzieci. Kochają to, co robią!

Jeżeli uważasz że spełniasz nasze standardy, kryteria oraz wymagania, skontaktuj się z nami już dziś, z chęcią pomożemy Ci znaleźć Twoją idealną posadę! Wypełnij nasz formularz rejestracyjny dla kandydatów! (do pobrania ze strony ZAREJESTRUJ SIĘ

Rejestracja w naszej Agencji jest całkowicie bezpłatna i niezobowiązująca.

NASZE KRYTERIA

  • Minimum 2-letnie doświadczenie w opiece nad dziećmi + profesjonalne kwalifikacje (wykształcenie nauczycielskie lub pokrewne) i doskonałe referencje, albo minimum 3-letnie doświadczenie w opiece nad dziećmi + doskonałe referencje
  • Minimum 2 (weryfikowalne) zawodowe referencje w opiece bądź pracy z dziećmi
  • Minimum 1 (weryfikowalna) osobista referencja pochodząca od osoby bliskiej, acz niespokrewnionej, potwierdzająca predyspozycje kandydata do pracy w opiece nad dziećmi
  • Zaświadczenie o niekaralności
  • Certyfikat ukończenia Pierwszej Pomocy Przedmedycznej
  • Profesjonalizm, pracowitość, pewność siebie, elastyczność
  • Wysoka kultura osobista, nienaganne maniery
  • Umiejętność tworzenia bezpiecznego, zachęcającego i stymulującego środowiska do nauki dzieci
  • Bardzo dobra organizacja pracy
  • Osoba pełna pasji do pracy z dziećmi

MILE WIDZIANE:

  • Znajomość języków obcych
  • Umiejętność gry na instrumencie
  • Zdolności plastyczne, artystyczne, muzyczne
  • Kompetencje do pracy z dzieĆmi ze szczególnymi potrzebami rozwojowymi i edukacyjnymi
  • Umiejętność pływania
  • Kompetencje do pracy z dziećmi uzdolnionymi

 

 

Proces rekrutacji

1

Rejestracja

Jeżeli chciałbyś/chciałabyś dołączyć do kameralnego grona najlepszych guwernantek i niań Agencji Miss Governess, pierwszym krokiem jest wypełnienie formularza rejestracyjnego dla kandydatów (do pobrania ze strony ZAREJESTRUJ SIĘ). Wypełniony formularz wraz z załącznikami należy wysłać bezpośrednio na nasz adres e-mail: candidate@miss-governess.com. Informacje podane w formularzu rejestracyjnym zostaną szczegółowo przeanalizowane. Jeżeli spełniasz nasze kryteria, jeden z naszych konsultantów skontaktuje się w celu zaaranżowania wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej.

path fill="white" d="M106.69,72.275h-3c0-2.641-0.529-5.167-1.574-7.508l2.74-1.222C106.073,66.273,106.69,69.21,106.69,72.275 z"/>
2

Wstępna rozmowa kwalifikacyjna

Podczas wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej zadajemy szereg pytań, aby lepiej zrozumieć Twoje doświadczenie w opiece nad dziećmi, wykształcenie, zdolności i kompetencje a także Twoje preferencje oraz oczekiwania w stosunku do szukanej formy zatrudnienia. Rozmowa Skype trwa zazwyczaj od 30 do 45 minut. Po pomyślnym przejściu wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej, przechodzimy do weryfikacji referencji.

3

Weryfikacja referencji

Przeprowadzamy telefoniczną weryfikację referencji. Zasięgamy wiedzy odnośnie wykonywanych przez Ciebie obowiązków, etyki pracy, stosowanych technik w pracy z dziećmi i generalnego usposobienia. Kontaktujemy się również ze wszystkimi Twoimi byłymi pracodawcami (z ostatnich 3 lat), wymienionymi w historii zatrudnienia, nawet jeśli nie dotyczy to opieki nad dziećmi. Od każdego aplikanta wymagamy również dostarczenia nam referencji osobistych, pochodzących od osoby bliskiej, lecz niespokrewnionej. Kontaktujemy się telefonicznie z każdą osobą, udzielającą takich referencji w celu lepszego poznania Twojej osobowości i charakteru.

4

Weryfikacja zaświadczeń i certyfikatów

Dokonujemy gruntownej weryfikacji dostarczonych przez Ciebie kopii certyfikatów, szkoleń, dyplomów, kwalifikacji i zaświadczeń. Weryfikujemy aktualność zaświadczenia o niekaralności. Jeżeli do Twoich obowiązków będzie należeć również prowadzenie samochodu (odwożenie dzieci do szkoły lub na zajęcia pozalekcyjne) dochodzimy do informacji o ewentualnych naruszeniach zasad ruchu drogowego i punktach karnych, zgromadzonych przez Ciebie. Wszystko po to, abyśmy mieli pewność, że jesteś kandydatem godnym zaufania, którego z czystym sumieniem możemy poleci
do pracy z dziećmi.

5

Osobista rozmowa kwalifikacyjna

Druga tura rozmów kwalifikacyjnych przeprowadzana jest u nas w biurze, osobiście, bądź za pomocą Skype (jeżeli kandydat nie ma możliwości stawienia się na spotkanie np. przebywa obecnie za granicą). Podczas takiego spotkania weryfikowane są pozostałe zdolności takie jak: umiejętność reagowania w krytycznych sytuacjach m.in. zagrożenia zdrowia i życia dziecka, umiejętność rozwiązywania problemów, zdolności organizacyjne. Poznajemy więcej szczegółów, dotyczących Twojej osobowości, hobby i zainteresowań. Pozwala nam to lepiej zrozumieć z jakimi rodzinami i dziećmi będziesz najlepiej współpracować, i w jakim środowisku będziesz się najlepiej czuć.

6

Rozmowa z rodziną

Po prezentacji Twojego profilu rodzinie, to oni decydują z kim i w jaki sposób (kontakt osobisty, telefoniczny, Skype) chcieliby przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną. Pomagamy zaaranżować rozmowy kwalifikacyjne, aby ich termin był jak najbardziej dogodny dla wszystkich. Słuchamy uważnie wszelkich Twoich uwag i ewentualnych wątpliwości, analizujemy obustronne wrażenia i pomagamy wyciągnąć wnioski.

7

Uzupełniające testy

Na życzenie klienta, Agencja Miss Governess stosuje testy psychologiczne, stworzone w celu badania predyspozycji kandydatów do opieki nad dziećmi. Nasz test jest w pełni wystandaryzowany. Weryfikuje między innymi stabilność emocjonalną kandydata, jego uczciwość, poczucie odpowiedzialności i ogólny poziom dojrzałości psychicznej. Jeżeli zajdzie taka potrzeba (na życzenie klienta), Agencja może przeprowadzić dodatkowo odrębny test, sprawdzający wiedzę kandydata z zakresu rozwoju dziecka.

8

Kontrakt

Kiedy rodzina wyrazi chęć zatrudnienia Ciebie, oferujemy pomoc w nakreśleniu umowy, zawieranej pomiędzy obydwiema stronami tak, aby żadna istotna kwestia nie została pominięta. Po zaakceptowaniu oferty, jesteś bezpośrednio zatrudniony przez rodzinę z którą zawierasz umowę o pracę.

9

Szkolenie

Agencja zapewnia krótkie szkolenie, przygotowujące do jak najlepszego wykonywania zleconych zadań i obowiązków, związanych z przyszłym zatrudnieniem.

10

Wsparcie w trakcie kontraktu

Po rozpoczęciu przez Ciebie pracy, kontaktujemy się regularnie zarówno z Tobą jak i z rodziną. W razie jakichkolwiek wątpliwości i uwag, jesteśmy cały czas do dyspozycji, służymy radą i wsparciem. Chcemy mieć pewność, że zrobiliśmy wszystko co w naszej mocy, aby Twój wybór dotyczący podjętego zatrudnienia okazał się trafny a współpraca owocna. Pełny profesjonalizm, skrupulatność oraz nieustanne podwyższanie standardów to nasz przepis na to, aby Twoja współpraca z rodziną zakończyła się pełnym sukcesem.

Wyświetl następny krok
Zapraszamy do skorzystania z naszych usług!
- Zespół Miss Governess

CO OFERUJEMY

Gruntowny proces rekrutacyjny, pozwalający na dogłębne poznanie Twojej osoby w celu jak najtrafniejszego doboru posady przez Ciebie poszukiwanej.

BEZPŁATNY KURS JĘZYKA ANGIELSKIEGO* - Jak zaawansowane są Twoje kompetencje językowe? Jeżeli planujesz podjęcie pracy za granicą, pamiętaj, że będziesz musiał/a posługiwać się na co dzień językiem obcym (najczęściej j.angielskim) w stopniu co najmniej średniozaawansowanym. Być może chcesz przed wyjazdem odświeżyć swoją znajomość języka obcego bądź rozpocząć jego naukę? Zobacz szczegóły oferty bezpłatnego kursu językowego w zakładce „KURS JĘZYKA ANGIELSKIEGO – GRATIS!”. Kurs przeprowadzany jest na poziomach: A1, A2, B1, B2. Dodatkowe korzyści to bezpłatne materiały dydaktyczne oraz egzamin zakończony certyfikatem.

Aktualną informację o postępach w analizowaniu Twojej aplikacji.

Profesjonalną poradę i wsparcie w wyborze odpowiedniej posady.

Wsparcie zarówno w trakcie wyboru posady jak i podczas odbywania kontraktu.

Szczegółowe informacje, dotyczące podróży i pobytu w docelowym mieście/kraju pracy.

Kontakt do wszystkich kandydatów Agencji, pracujących w danym regionie/kraju w celu nawiązania znajomości.

 

Materiały dydaktyczne, plany lekcji do stosowania w pracy z dziećmi.
 
Możliwość budowania swojej profesjonalnej kariery w rekrutacji razem z zespołem Miss Governess (szczegóły w zakładce “KARIERA Z MISS GOVERNESS”).
 
Wskazówki i rady, dotyczące planowania wyjazdu (szczegóły w zakładce „BEZPIECZNE WYJAZDY”)

Zapraszamy do skorzystania z naszych usług!

- Zespół Miss Governess

* Kurs dostępny jest wyłącznie dla mieszkańców woj. podkarpackiego, spełniających kryteria projektu. Szczegóły w zakładce “KURS JĘZYKA ANGIELSKIEGO – GRATIS!”. Prosimy o zapoznanie się z wymaganiami projektu.

Miss Governess - International Childcare Recruitment Agency